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深入推进作风建设的“闽西实践”
发表时间:2017-03-16      来源:闽西新闻网
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  红色闽西,光耀史册。不忘初心,本色前行。

  2015年1月,市委着眼于全面从严治党和建设闽西苏区风清气正的政治生态,制定了《关于在全市党员干部中纠正不良习气树立清风正气的意见》(以下简称龙岩2号文件)。

  两年来,全市上下,凝聚共识、形成合力,以“苏区重任在肩、闽西理应先行”的政治自觉和使命担当,践行龙岩2号文件精神,纠正不良习气,树立清风正气,扎实推进新时期作风建设的“闽西实践”。

  传承基因

  作风建设“闽西实践”落地生根

  作风建设永远在路上。

  龙岩2号文件从《古田会议决议》中汲取智慧营养和真理之光,勇于拿起“手术刀”深入解剖全市党员干部中存在的不良习气,查摆出请客铺张和送收礼金、请托说情、谋私逐利、党内同志关系庸俗化、工作松弛、玩风过盛、迷信、持家不严等八个方面不良习气及其33种具体表现,提出了包含倡导、教育、制度、监督、惩处等在内的30条有针对性的纠正方法。

  正本清源,防微杜渐。两年来,我市将整治不良习气作为推进全面从严治党向纵深发展的有效抓手,完善制度、教育引导、强化监督、加大问责,破除从政陋习。

  市卫生和计生委在本系统开展收受“红包”“回扣”专项清理,共清缴“红包”964人次61万元、清缴“回扣”577人次487万元。

  连城县开展纠正谋私逐利经商办企业专项治理活动,181人主动退出股金1360余万元。

  永定区集中整治工作松弛,严督实查干部“慵懒散拖”,以追责问责倒逼责任落实,严肃处理党员干部123人。

  在2016年市、县、乡三级换届过程中,为泄私愤或达到其他个人目的,在网络等公共媒介上散布别人的谣言,进行所谓的“检举控告”的少了。换届期间共收到反映县、乡两级组织提名人选的检控类初信初访共63件,比2011年下降40.6%,特别是反映违反换届纪律信访举报仅1件,比2011年换届减少14件。

  ……

  “全面从严治党,龙岩既要坚持‘无腐不可反’‘无众不可责’‘无往不可咎’,加大纪律审查力度,减少腐败存量、遏制腐败增量,也要整治、纠正党员干部不良习气,把一些党员干部从灰色地带和‘亚健康’状态中‘抢救’回来。”市纪委主要负责人表示。

  洞穿顽疾,荡涤歪风。两年来,运用监督执纪“四种形态”,共对存在不良习气问题的1264名党员干部进行纠正处理,其中请客铺张、送收礼金167人,请托说情5人,谋私逐利262人,党内同志关系庸俗化7人,工作松弛561人,玩风过盛107人,迷信问题5人,持家不严13人,其他不良习气问题137人,给予第一、第二种形态处理党员干部1189人,实现了防“未病”、治“欲病”的综合施治效果。

  铁规发力,制度生威。建立单位经费项目资金银行存储集体研究、公示和竞争性存储,党员干部操办婚丧喜庆报告,请托说情记录等制度100多项,实现官商交往更有“道”、人情往来更有“度”、行使公权更有“畏”、生活情趣更有“限”。

  正人先正己。纪检监察系统开展干部本人及其配偶、子女经商办企业、借贷和融资担保情况填报清理,清理系统内干部融资担保1.9亿元,对55名干部进行纠正处理;率先对39名在职纪检监察干部配偶、子女经商办企业情况在当地报纸、电视及新闻网站公开,主动接受社会监督。

  强化纪律和规矩意识,净化社会风气。全市统一开展部门和行业“潜规则”集中排查,集中治理党员、干部违反信访工作纪律当“缠访户”“闹访户”,拒不执行党委政府决策部署当 “钉子户”,规避执行或消极执行法院判决当“老赖”等三种不良行为,坚决拔掉“刺儿头”。截至目前,化解“缠访户”“闹访户”12人,消除“钉子户”56人,曾充当“老赖”的76名党员、干部还清欠款,272人正以逐月扣工资的形式进行还款;10个市直示范单位共排查出“潜规则”30条,提出102条整改措施,并在《闽西日报》公示。各级各部门坚持问题导向,找准本地本部门突出问题,开展专项治理70多项。

  市纪委综合运用“四种形态”,坚决把纪律挺在前面。在尚无先例可循的情况下,率先研究制定《关于对数种违反廉洁纪律错误的处理意见(试行)》,探索运用“四种形态”对纪律审查中涉及收送礼金行为的218名党员干部落实处理。

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